赣州市消防支队是一支同火灾及其它灾害事故作斗争的专业消防队，担负着全市的消防监督、执勤灭火和抢险救援任务，实行军事化管理。根据工作需要，赣州市消防支队现面向社会公开招聘指挥中心接警人员。

一、招聘要求及条件

（一）招聘名额

面向社会公开招聘接警人员6名，男女不限。

（二）招聘条件

  1.年龄在18-35周岁；

 2.身体健康，无不良嗜好；

 3.热爱消防事业，具有奉献精神；

 4.中专（含）以上文化。

  （三）具有下列情形之一的，不予招聘：

 1.受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；

 2.有犯罪嫌疑尚未查清的；

 3.有被公安机关辞退、解聘记录的；

 4.道德败坏，有偷窃等不良行为的；

 5.有精神病史、隐性疾病、犯罪记录等其他不能进入消防队伍的。

 二、招聘程序

  （一）组织报名

  1．报名时间：即日起至2018年10月30日。

  2．报名方式：此次报名采取网络加现场相结合的方式，有意者请填写简历在线投递至赣州汇正人力资源有限公司（hz4832@163.com），或持本人身份证、学历证、相关职业资格证书、近期1寸正面免冠红底彩色照片4张到赣州市行政服务中心旁江西日报社院内4楼赣州汇正人力资源有限公司现场报名，退出现役的义务兵和士官应聘者，持退伍证；所持证明均需原件和复印件各1份（复印件不退）。

   （二）资格审查

报名结束后，按照规定的条件和要求对报名人员进行资料审查。审查通过后，将通知符合条件人员进入下一环节。

   （三）考试

       1．打字测试

  时间及地点：另行通知

  考试内容：测试打字速度。

      2．面试

  时间及地点：另行通知

  参加人员：各岗位依据笔试成绩按1.4:1进入面试。

   面试内容：满分100分，主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等。总成绩计算方法：总成绩=打字测试成绩*40%+面试成绩*60%。

      3．体能测试

   时间及地点：另行通知

   项目：1000米（800米）跑、100米跑、俯卧撑/仰卧起坐，测试成绩参照《消防员职业健康标准》，合格者方可进入笔试，体能不计入总成绩但择优录取。

  （四）体检

   时间及地点：另行通知

   参加人员：各岗位依据总成绩排名按1:1进入体检，体检不合格者不予录用，所缺名额按考试总成绩依次递补。体检项目：参照《消防员职业健康标准》中的部分项目进行体检。

  （五）聘用

   上述各项考核通过后，根据国家和省市政府有关文件，签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为3年，试用期3个月。

   三、使用管理

  （一）依据有关规定，对新招的人员实行准军事化教育培训或跟班学习并进行考核，培训考核合格后方能上岗。

  （二）日常实行等级管理和全面考核，评定等级与工资待遇挂钩，考核结果作为评定工资等级、任职、续签劳动合同的主要依据。

  （三）对不能胜任工作、身体不适应所在工作岗位或违反规定的，将予以解聘。

   四、待遇保障

  （一）正式录用后，接警员月工资为3000元（含五险一金个人部分），试用期三个月（试用期月工资为1800元），接警员采取上1天班休息1天的方式进行轮流倒班。

  （二）提供早中晚工作餐，提供交接班住宿。伙食享受与现役士兵同等的供应标准，被装按照江西省消防总队政府专职消防员被装供应标准实施。

  （三）试用期满，正式录用后，签订3年固定期限的劳动合同，并按国家有关规定办理“五险一金”。

  （四）国家法定节假日实行轮休。

  （五）因公受伤、致残或死亡的，按照国家和我省有关规定执行。

赣州市消防支队

2018年10月11日